若林歯科

歯科衛生士向け専門サイト

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"育てる"を、
惜しまない歯科医院。

時間も、お金も、制度も。
すべてはあなたが長く働くために。

初月給与総額

30万円〜
(既卒の場合)

年間休日数

120日以上

有休消化率

ほぼ100%

"育てる"の中身、お見せします。

医療法人社団崇桜会 若林歯科が考える「歯科衛生士を育てる」とは、時間・お金・制度のすべてをあなたのためにかけること。
マンツーマンで指導してくれる先輩の時間、外部セミナーの費用を全額負担するサポート、
働きながら歯科衛生士を目指す方向けの奨学金貸付制度や産休・育休など、長く安心して働くための制度。
この3つが揃ってはじめて、歯科衛生士は安心して成長できる。それが、私たちの考える"育てる"です。

CLINIC TOUR

バーチャル院内ツアー

入る前に、雰囲気を見ておきませんか?院内を360度ご覧いただけます。

Clinic YouTube

動画でも、若林歯科の日常をお届けしています。

スタッフインタビュー

Y.Sさん

歯科衛生士/2006年入社

出身校:三河歯科衛生専門学校

新卒で若林歯科に入社し、そのまま勤続しています。小児から高齢者まで幅広い患者さんに対応するので覚えることは多いですが、その中で自分の得意分野を見つけ、伸ばしていける環境です。患者さんとの時間を「楽しい」と感じられる、やりがいのある職場です。

H.Mさん

歯科衛生士/2009年入社

出身校:三重県立公衆衛生学院

分業制で歯科衛生士の業務に集中できる環境です。福利厚生等の制度が整っており、ライフステージが変化しても働き続けやすい。退勤時間も早く、プライベートの時間も確保できます。長く働くなら、どんな環境が理想か、ぜひ考えてみてください。

若林歯科で働くスタッフ

「やりたいこと、身につけたいことは医院がしっかりサポートしてくれます」

「他の医院の歯科衛生士と話したとき、自分の知識のほうが上回ってると感じる場面が多い」

「自分の魅力を見つけられて、最大限活かして働ける」

「ライフステージに合わせて、働き方を一緒に考えてくれる」

WAKABAYASHI CLNIC the check 9 POINT

スタッフが語る医院の魅力

01 SCHOLARSHIP

SCHOLARSHIP

若林歯科では、JASSO奨学金を返還中の方を対象に、勤務期間中の奨学金返還額の一部を医院がサポートする制度を導入しています。さらに、働きながら歯科衛生士を目指す方向けの修学金貸付制度もご用意。学費や奨学金返還の負担を軽減し、安心して夢を目指せる環境を整えています。

EDUCATION

新人には担当の先輩歯科衛生士がマンツーマンで指導。さらに動画マニュアル・紙マニュアルの両方を完備しているので、自分のペースで予習・復習も可能です。「教えてもらう×自分で学ぶ」の両輪で、無理なく一人前になれる環境を整えています。

LEARNING

外部セミナーの受講料・交通費は、すべて医院が負担します。さらに休診日にセミナーに参加した場合は代休も取得可能。「学びたい」「もっと上手くなりたい」という気持ちを、医院として全力で応援する文化があります。

CAREER

一人ひとりの患者さんを継続して担当するから、口腔内の変化を長く追うことができます。「他の医院の歯科衛生士と話したとき、自分の知識のほうが上回っていた」——そう感じられるレベルの臨床力が、自然と身につく環境です。

FOCUS

滅菌専任スタッフ、TC(トリートメントコーディネーター)、歯科助手が、それぞれの役割を担っています。だから歯科衛生士は、器具洗浄や説明業務に追われることなく、歯科衛生士としての専門業務だけに集中できます。

WORK-LIFE

17:30には業務終了、残業は月10時間程度、有休消化率はほぼ100%。「診療時間内は全力、でも医院にいる時間はギュッと短い」——働くスタッフ自身がそう語る、メリハリのある働き方ができる医院です。

LIFE EVENT

産休8名・育休取得実績多数、復帰して活躍しているスタッフがたくさんいます。ライフステージが変わっても働き続けられる環境が整っているから、結婚・出産後のキャリアも心配いりません。

FREEDOM

髪色もネイルもOK。医療職でも「おしゃれを我慢する必要はない」というのが若林歯科の考え方です。自分らしくいられる職場だから、毎日気分良く出勤できます。

WELFARE

確定拠出年金(401k)、勤続3年以上で退職金、単身者には住居手当20,000円。長く働き続けるための制度を、しっかり整えています。「今」だけでなく「将来」まで見据えて働ける医院です。

Numbers

数字で見る若林歯科

従業員数

37

Dr8 歯科衛生士10
歯科助手2 受付4
歯科技工士3名(うち2名は関連会社)
放射線技師2 保育士2名(関連会社)
TC2 環境管理3
事務1名(関連会社)

給与例

300,000円〜

年間休日数

120日以上

有休消化率

ほぼ100%

メンテナンス

大人45 小児30

設立年数

20

賞与

2

実績平均 850,000

退勤時間

1730

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Doctor Message
院長 院長

理事長メッセージ

医療法人社団崇桜会 若林歯科の理事長を務めています、米崎です。

私たちが大切にしているのは、「歯科衛生士を、ちゃんと育てる」という一点です。新しく入ってくださる方が、技術を身につけ、患者さんに信頼されるようになり、長く働き続けられる。そのために、時間もお金も制度も、惜しみなく使うと決めています。

働きながら歯科衛生士を目指す方向けの奨学金貸付制度、外部セミナーの費用負担、マンツーマンの先輩指導、産休・育休の取得実績。どれも、一朝一夕でできたものではありません。スタッフ一人ひとりが働きやすく、成長していける環境を目指して、少しずつ積み上げてきたものです。

完璧な医院ではないと思います。忙しい日もあるし、うまくいかないこともあります。でも、「歯科衛生士という仕事に誇りをもって取り組む」——その想いだけは、全員が共有しています。

まずは一度、見学にいらしてください。若林歯科のリアルな雰囲気を、あなた自身の目で確かめてもらえたら嬉しいです。

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